Новости

Башкирская содовая компания вновь подтвердила статус социально ответственного предприятия.

Башкирская содовая компания приняла участие в республиканском конкурсе «Лучшее предприятие для работающих мам». Организаторами конкурса традиционно выступили Федерация профсоюзов РБ, Министерство семьи, труда и социальной защиты населения РБ и Союз работодателей РБ. Конкурсная комиссия оценивала условия для реализации трудовых и социальных прав работающих женщин, имеющих детей, а так же социальные программы и гарантии, существующие на предприятиях.

Конкурс проводился с июня по октябрь текущего года в два этапа - отраслевой и республиканский. В финале приняли участие 16 организаций. В группе «Предприятия с численностью работающих свыше 3000 человек» второе место заняло АО «Башкирская содовая компания».

БСК – пример предприятия, которое берет на себя обязательства по поддержке семейных ценностей. Для женщин с детьми предусмотрен ряд социальных льгот и компенсаций. Ежегодно ко Дню матери многодетным, одиноким и мамам, имеющим детей-инвалидов, выплачивается материальная помощь. При рождении ребенка родителям, работающим на предприятии, выплачивается пособие в размере 10 000 рублей. При рождении ребенка сотрудницы предприятия получают единовременную денежную выплату, а также ежемесячную – находясь в декретном отпуске от 1,5 до 3 лет. С 1 января 2021 года женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от полутора до двух лет, будут получать 5 тыс. рублей. Размер пособия декретницам с детьми от двух до трех лет составит 3 тыс. рублей.

В День знаний родителям учеников 1 класса предоставляется оплачиваемый выходной день, 2-4 классов предоставляется 4-часовой отпуск, на выписку мамы и ребенка из роддома отцу - 1 оплачиваемый день. Работники предприятия имеют возможность отдыхать с детьми по путевке «Мать и дитя». Работницы, находящиеся в положении, имеют возможность перейти на легкий труд.